Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
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Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience
Expérience un atout
Sur la route
Les lieux de travail peuvent changer. Des déplacements fréquents ou constants sont exigés de l’employé.
Environnement de milieu de travail
Milieu de travail
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Commercial
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Domiciliaire
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Divers lieux de travail
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Travailler au domicile de l'employeur ou du client
Responsabilités
Tâches
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Inspecter, mesurer et marquer les surfaces à couvrir
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Mesurer, couper et ajuster la sous-couche et la thibaude
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Mesurer, couper et poser des revêtements de sol souples
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Préparer et réaliser des parquets
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Inspecter et réparer les revêtements de plancher endommagés
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Préparer les planchers à revêtir
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Enlever les revêtements de sol existants et les résidus
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Égaliser les rainures à l'aide de bouche-pores et poncer le bois
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Polir le pourtour en utilisant une ponceuse à courroie ou des roues à polir
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Sabler, tailler, polir ou nettoyer, au besoin, les produits pour leur donner leur forme définitive, à l'aide d'outils manuels
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Limer, meuler et poncer les surfaces à réparer
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Passer l'aspirateur sur les planchers
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Sabler les surfaces en bois et appliquer aux articles finis un revêtement, une teinture ou un poli; préparer et appliquer des plastiques stratifiés
Expérience et spécialisation
Genre de produit
Expérience en utilisation de matériel et de machinerie
Spécialisation en finition du bois
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
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Vérification de casier judiciaire
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Validation du permis de conduire
Information de transport et de voyage
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Permis de conduire valide
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Possède un moyen de transport
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Possède un véhicule
Conditions de travail et capacités physiques
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Physiquement exigeant
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Manipuler des charges lourdes
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Plier, s'accroupir, s'agenouiller
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Distinction des couleurs
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Coordination oeil-main
Posséder outils et équipement
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Chaussures ou bottes à embout d'acier
Qualités personnelles
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Relations interpersonnelles efficaces
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Jugement
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Sens de l'organisation
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Esprit d'équipe
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.