directeur général/directrice générale d'entreprise
Appellation affichée sur Jobillico -
Directeur général - Service des ressources financières
Publiée le
05 septembre 2024
par
Renseignements sur l’employeur
Université de Sherbrooke
Renseignements sur l’emploi
<p><strong><span>Vous souhaitez contribuer à la mission de l'Université de Sherbrooke en mettant à profit votre expertise en gestion des ressources financières? Rejoignez l'Université de Sherbrooke comme directrice générale ou directeur général du Service des ressources financières!</span><br><br><span>Relevant du Vice-rectorat à l'administration et au développement durable, la directrice générale ou le directeur général a la responsabilité de planifier, organiser, coordonner, diriger et contrôler l'ensemble des activités de son service, le tout conformément aux orientations, politiques et règlements définis par l'Université. En s'inscrivant dans les objectifs du plan stratégique de l'Université et en s'appuyant sur les tendances et les bonnes pratiques dans le domaine de la gestion financière et contractuelle, la directrice générale ou le directeur général du Service des ressources financières contribue à la vision et aux orientations stratégiques à long terme du Service dans une perspective systémique. Elle ou il travaille en collaboration avec l'ensemble des unités administratives sur les trois campus.</span><br><br><span>Un milieu de travail et de vie exceptionnel<br><br></span></strong>Établissement de renommée nationale et internationale, l'Université de Sherbrooke compte 3 campus fortement enracinés dans la communauté et engagés à répondre aux besoins évolutifs de ses milieux et de la société. Bien au-delà de sa mission première d'enseignement, de recherche et de création, l'UdeS compte sur des services à l?écoute des besoins et expérimentés.<br><strong><br><span>À propos du Service des ressources financières<br><br></span></strong>Le Service des ressources financières (SRF) contribue à la mission de l'Université en offrant des services de qualité et en appliquant les meilleures pratiques en matière de gestion des ressources financières afin de soutenir la réalisation des activités d'enseignement, de recherche et de gestion.<br><br>Il peut compter sur 6 gestionnaires et environ 80 employés pour assurer la gestion d'activités et de processus permettant d'offrir un soutien financier efficace et d'acquérir les biens et services requis pour le fonctionnement des unités administratives. Il offre, dans ses champs d'expertise, des services-conseils à la direction de l'Université, aux gestionnaires et au personnel des facultés, centres, instituts et services.<br><br>Il assure également la gestion financière de l'ensemble des fonds de l'Université afin de favoriser l'utilisation optimale des ressources financières et matérielles. Finalement, le SRF est responsable des orientations et des initiatives porteuses en matière d'approvisionnement responsable, et veille également à la gestion des baux et ententes commerciales ainsi que des assurances pour l'ensemble des campus de l'Université.<br><strong><br>Responsabilités générales<br></strong><br><span>1. Élaborer les objectifs et les orientations stratégiques du service en lien avec ceux définis par l'Université.</span><br><span>2. Appuyer la direction de l'Université dans l'élaboration des orientations, stratégies et politiques en matière de gestion financière et de gestion contractuelle.</span><br><span>3. Assumer le développement du service en fonction des besoins et des ressources.</span><br><span>4. Gérer les ressources humaines, financières et matérielles associées à ce Service.</span><br><span>5. Assurer l'intégrité et l'efficacité des systèmes de gestion financière de l'institution.</span><br><br><strong>Responsabilités spécifiques<br></strong><br><span>1. Planifier, organiser et contrôler les activités de son service; assurer la cohésion, la cohérence et les interrelations dans les interventions des sections sous la supervision des gestionnaires relevant directement de la directrice générale ou du directeur général; analyser les besoins et référer aux ressources internes ou externes, selon leur pertinence.</span><br><span>2. Fournir l'information et le soutien nécessaires à
-
EmplacementSherbrooke, QC
-
Renseignements sur le lieu de travail
Sur place
-
Salaire135 671 $ à 164 909 $YEAR par année
-
Conditions d’emploi
PermanentTemps plein
- Date prévue de début
Commence dès que possible
- postes vacants
1 poste vacant
- Source
Jobillico
#14452968
Publiée jusqu’au
2024-10-04
Avis important : Cette offre d’emploi a été fournie par un site partenaire. Le Guichet-Emplois n’est pas responsable de ce contenu.
Signaler un problème avec cette offre d’emploi
Merci de votre aide!
Vous ne recevrez pas de réponse. Pour toute question, s’il vous plaît contactez-nous.