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coordonnateur/coordonnatrice de bureau
Publiée le 04 septembre 2024 par Renseignements sur l’employeur Westech Group Ltd.
Renseignements sur l’emploi
Études: Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans. Gestion d'\u00E9tablissements d'h\u00E9bergement touristique (h\u00F4tels/motels). Milieu de travail: Hôtel, motel, centre de villégiature. Tâches: Établir l'ordre de priorité des tâches, s'assurer que les procédures sont suivies et que les délais sont respectés. Effectuer des activités à caractère administratif des établissements. Effectuer de l'entré de données. Former le personnel. Préparer les payes. Tenir à jour les systèmes internes de registres. Tenir des dossiers sur les finances et le personnel. Fournir le service à la clientèle. Accomplir des tâches de bureau et de réceptionniste. Gérer l'encaisse. Systèmes de gestion (sig ou bd): Quick Books. MS Office. Domaine d'expérience de travail: Promotions de la vente et du marketing. Conditions de travail et capacités physiques: Capacité à travailler de façon indépendante. Travail sous pression. Questions de sélection: Êtes-vous actuellement en mesure de travailler légalement au Canada?. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Autres avantages: Possibilités de logement sur place.- Emplacement92 Swords RoadDunchurch, ONP0A 1G0
- Renseignements sur le lieu de travail Sur place
- Salaire28,39 $HOUR de l’heure / 30 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Horaire flexible
- Date prévue de début: 2024-10-01
- Avantages sociaux : Autres avantages
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Guichet-Emplois #3067515
Cet employeur a demandé une Étude d’impact sur le marché du travail (EIMT) afin d’embaucher un travailleur étranger pour pallier une pénurie de main d’œuvre ou de compétences de manière temporaire. Les citoyens canadiens et les résidents permanents peuvent postuler et y sont encouragés. En savoir plus.
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans
- ou expérience équivalente
- Gestion d'établissements d'hébergement touristique (hôtels/motels)
Expérience
2 ans à moins de 3 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Milieu de travail
- Hôtel, motel, centre de villégiature
Responsabilités
Tâches
- Établir l'ordre de priorité des tâches, s'assurer que les procédures sont suivies et que les délais sont respectés
- Effectuer des activités à caractère administratif des établissements
- Effectuer de l'entré de données
- Former le personnel
- Préparer les payes
- Tenir à jour les systèmes internes de registres
- Tenir des dossiers sur les finances et le personnel
- Fournir le service à la clientèle
- Accomplir des tâches de bureau et de réceptionniste
- Gérer l'encaisse
Expérience et spécialisation
Systèmes de gestion (sig ou bd)
- Quick Books
- MS Office
Domaine d'expérience de travail
- Promotions de la vente et du marketing
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Capacité à travailler de façon indépendante
- Travail sous pression
Avantages sociaux
Autres avantages
- Possibilités de logement sur place
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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- Date de modification :