Salaires Mécanicien/mécanicienne en chauffage, en ventilation et en climatisation (CVC) au Québec Emploi vert Aide - Emploi vert - Aide
Voici les salaires en vigueur l’an dernier pour les personnes qui travaillaient comme « mécanicien/mécanicienne en chauffage, en ventilation et en climatisation (CVC) » dans l’emplacement : Québec. Les salaires sont indiqués aux niveaux régional, provincial, territorial et national.
Salaires en vigueur
Ces salaires ont été mis à jour le 19 novembre 2025.
| Communauté/Région | Bas ( $/heure ) | Médian ( $/heure ) | Haut ( $/heure ) | Note |
|---|---|---|---|---|
| Province du Québec | 22,40 | 38,00 | 46,08 | |
| Région d'Abitibi-Témiscamingue | n.d. | n.d. | n.d. | |
| Région du Bas-Saint-Laurent | n.d. | n.d. | n.d. | |
| Région de la Capitale-Nationale | 22,40 | 41,00 | 47,00 | |
| Région du Centre-du-Québec | 22,40 | 37,31 | 46,00 | |
| Région de Chaudière-Appalaches | 22,40 | 35,00 | 45,16 | |
| Région de la Côte-Nord | n.d. | n.d. | n.d. | |
| Région de l'Estrie | 24,19 | 42,00 | 46,10 | |
| Région de Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine | n.d. | n.d. | n.d. | |
| Région de Lanaudière | 23,00 | 41,81 | 48,00 | |
| Région des Laurentides | 22,40 | 40,00 | 47,00 | |
| Région de Laval | 21,95 | 38,82 | 46,00 | |
| Région de la Mauricie | 22,00 | 37,66 | 46,00 | |
| Région de Montréal | 21,95 | 32,00 | 46,08 | |
| Région de la Montérégie | 22,72 | 37,86 | 46,08 | |
| Région du Nord-du-Québec | n.d. | n.d. | n.d. | |
| Région de l'Outaouais | n.d. | n.d. | n.d. | |
| Région du Saguenay–Lac-Saint-Jean | 22,50 | 36,00 | 46,08 | |
| Canada | 22,00 | 37,50 | 56,00 |
Avantages sociaux
Voici le pourcentage de travailleurs dans cette profession (CNP 72402), tant au niveau national que provincial, qui reçoivent au moins un type d’avantage social:
- Canada : 83 %
- Québec : 80,3 %
Les avantages sociaux sont des bénéfices offerts par les employeurs en plus des salaires et traitements. Ceux-ci peuvent inclure, mais ne se limitent pas aux :
- Régimes de pension de l’employeur
- Régimes d’assurance dentaire, médicale et d’assurance-vie
- Congés, tels que le congé de maternité, parental ou de proche-aidant
- Jours de maladie et congés de vacances payés
- Taxes sur la paie, telles que les cotisations de l’employeur au programme d’assurance-emploi et au Régime de pensions du Canada (RPC) ou au Régime de rentes du Québec (RRQ)
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