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Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de chef d'équipe en génie de fabrication en Saskatchewan ou dans l’ensemble du Canada.
Débouchés en Saskatchewan
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.
Perspectives au cours des 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les ingénieurs/ingénieures d'industrie et de fabrication (CNP 21321) en Saskatchewan pour la période 2023 à 2025.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet des ingénieurs/ingénieures d'industrie et de fabrication en Saskatchewan :
- environ 250 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les ingénieurs/ingénieures d'industrie et de fabrication travaillent principalement dans les industries suivantes :
- fabrication de machines (SCIAN 333) : 31 %
- services publics (SCIAN 22) : 17 %
- extraction minière et exploitation en carrière (SCIAN 212) : 14 %
- architecture, génie et services connexes (SCIAN 5413) : 10 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 10 %
- 75 % des ingénieurs/ingénieures d'industrie et de fabrication travaillent toute l'année tandis que 25 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 65 % et 35 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 45 semaines par rapport à 43 semaines dans toutes les professions
- moins de 5 % des ingénieurs/ingénieures d'industrie et de fabrication sont des travailleurs autonomes, par rapport à 16 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 80 % par rapport à 53 % dans toutes les professions
- femmes : 20 % par rapport à 47 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : n.d.
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : n.d.
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : moins de 5 % par rapport à 15 % dans toutes les professions
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : n.d.
- baccalauréat : 76 % par rapport à 18 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 20 % par rapport à 7 % dans toutes les professions
Ventilation par région
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Légende
Région | Perspectives d’emploi |
---|---|
Région du Nord | |
Région de Prince Albert | |
Région de Regina–Moose Mountain | |
Région de Saskatoon–Biggar | |
Région de Swift Current–Moose Jaw | |
Région de Yorkton–Melville |
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
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