Perspectives d’emploi Adjoint administratif/adjointe administrative dans la Région de la Montérégie

Au cours des dernières années (2019-2021), il y a eu une pénurie de main d’œuvre pour les Adjoints administratifs/adjointes administratives dans la Région de la Montérégie. Il y a eu plus de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

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Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les adjoints administratifs/adjointes administratives (CNP 13110) dans la région de la Montérégie pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Cette profession se retrouve dans tous les secteurs d'activités, mais particulièrement dans les services. À moyen terme, elle devrait tirer profit de la croissance prévue dans les secteurs de la finance, assurances, immobilier et location, la construction, les services d'enseignement et les soins de santé et l'assistance sociale. Cependant, la croissance devrait être faible en début de période de prévision pour ces deux derniers secteurs en raison des contraintes à l'embauches des employés administratifs dans les divers paliers gouvernementaux.  

Le milieu du soutien administratif est en situation de manque de main-d'oeuvre. Le roulement des employés y est élevé et la relève ne suffit pas à répondre à la demande du marché du travail.  

La transition des entreprises vers la numérisation de leurs activités et l'éclatement des équipes de travail sur le plan géographique devrait continuer à profiter à ce groupe professionnel, alors qu'un nombre croissant d'organisations adhère aux modes de travail flexibles. Les besoins de coordination des équipes de travail dans un environnement virtuel demeureront importants, ce qui pourrait être favorable aux travailleurs à la pige dans cette profession. 

Le bilinguisme étant primordial pour les entreprises souhaitant accroître les occasions d'affaires autant à l'échelle nationale qu'internationale, les candidats maîtrisant les deux langues officielles sont recherchés. 

Voici quelques faits saillants au sujet des adjoints administratifs/adjointes administratives dans la région de la Montérégie :

• environ 14 430 personnes occupent un poste dans cette profession
• les adjoints administratifs/adjointes administratives travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • finance et assurances, services immobiliers et services de location et de location à bail (SCIAN 52-53) : 14 %
  • services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 12 %
  • services d'enseignement (SCIAN 61) : 11 %
  • services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 10 %
  • construction (SCIAN 23) : 9 %

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